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八部門:建立扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)普惠政策清單

來源:中國新聞網

中新財經2月11日電 近日,國家發(fā)改委等八部門聯(lián)合印發(fā)《關于深入實施創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)示范行動力促高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的通知》,其中提到,建立《扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)普惠政策清單》,主要包括以下幾方面內容:

鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)

政府投資開發(fā)的孵化器等創(chuàng)業(yè)載體應安排30%左右的場地,免費提供給高校畢業(yè)生。有條件的地方可對高校畢業(yè)生到孵化器創(chuàng)業(yè)給予租金補貼。

高校畢業(yè)生從事個體經營的,自辦理個體工商戶登記當月起,在3年(36個月)內按每戶每年12000元為限額依次扣減其當年實際應繳納的增值稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。限額標準最高可上浮20%,各省、自治區(qū)、直轄市人民政府可根據本地區(qū)實際情況在此幅度內確定具體限額標準。

畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)的大學生可按規(guī)定繳納“五險一金”。高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),可申請最高20 萬元創(chuàng)業(yè)擔保貸款,對符合條件的借款人合伙創(chuàng)業(yè)或組織起來共同創(chuàng)業(yè)的,貸款額度可適當提高;對10萬元以下貸款、獲得市級以上榮譽稱號以及經金融機構評估認定信用良好的大學生創(chuàng)業(yè)者,原則上取消反擔保。對高校畢業(yè)生設立的符合條件的小微企業(yè),最高貸款額度提高至300萬元。

實施彈性學制,放寬學生修業(yè)年限,允許調整學業(yè)進程、保留學籍休學創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。對首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經營滿1年以上的離校2年內高校畢業(yè)生,給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼,具體辦法由省級財政、人社部門制定。

鼓勵企業(yè)吸納高校畢業(yè)生

小微企業(yè)當年新招用高校畢業(yè)生等符合條件人員人數達到一定比例的,可申請最高不超過300萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款,由財政給予貼息。對小微企業(yè)吸納離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)的,按規(guī)定給予社會保險補貼。對離校2年內未就業(yè)的高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納的社會保險費,給予一定數額的社會保險補貼,補貼標準原則上不超過其實際繳費的2/3,補貼期限最長不超過2年。

對吸納離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生、16—24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見習的單位,給予一定標準的就業(yè)見習補貼,用于見習單位支付見習人員見習期間基本生活費、為見習人員辦理人身意外傷害保險,以及對見習人員的指導管理費用。對見習人員見習期滿留用率達到50%以上的單位,可適當提高見習補貼標準。對見習期未滿與高校畢業(yè)生簽訂勞動合同的,給予見習單位剩余期限見習補貼。

對招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,與之簽訂1年以上勞動合同并為其繳納社會保險費的小微企業(yè),給予最長不超過1年的社會保險補貼,不包括高校畢業(yè)生個人應繳納部分。

對企業(yè)新錄用的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,與企業(yè)簽訂1年以上期限勞動合同、并于簽訂勞動合同之日起1年內參加由企業(yè)依托所屬培訓機構或政府認定的培訓機構開展崗位技能培訓的,取得職業(yè)資格證書后給予職工個人或企業(yè)一定標準的職業(yè)培訓補貼。

鼓勵社會支持高校畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

各地區(qū)、各高校和科研院所的實驗室以及科研儀器、設施等科技創(chuàng)新資源可以面向大學生開放共享,提供低價、優(yōu)質的專業(yè)服務。納稅人提供技術轉讓、技術開發(fā)和與之相關的技術咨詢、技術服務免征增值稅。

對國家級或省級科技企業(yè)孵化器、大學科技園和國家備案眾創(chuàng)空間向在孵對象提供孵化服務取得的收入,免征增值稅;其自用及提供給在孵對象使用的房產、土地免征房產稅和城鎮(zhèn)土地使用稅。(完)

標簽: 高校畢業(yè)生 清單 部門

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